Atención:
En atención a la legislación vigente, los contratos de trabajo podrán realizarse con personas de nacionalidad española, personas nacionales de los estados miembros de la Unión Europea o de los otros estados del espacio económico europeo y personas que, careciendo de este requisito, residan legalmente en España y dispongan de autorización administrativa para trabajar. Por tanto, las personas que envíen su currículo a través del Área de Gestión del Servicio Andaluz de Empleo, deberán encontrarse en alguna de estas situaciones.DISCAPACIDAD ADMON. DE PERSONAL ALMERÍA
| Formación | |
| Formación (Deseado) | Formación: Titulación en Relaciones Laborales y/o Administración y Finanzas |
| Conocimientos informáticos (Deseado) | Ofimática Nivel Avanzado (fundamental en Excel). |
| Otros conocimientos (Deseado) | Elaboración de nóminas en altas/bajas y modificaciones de movimientos de afiliación en los plazos establecidos. Conocimiento y manejo de herramientas de Gestión de Personal (muy valorable A3NOM o A3EQUIPO), de Seguros Sociales en Sistema Red y Delta, de contratos con comunicación al S.A.E. y costes de personal. Conocimientos de gestión de CEE (muy valorable). Se valoran conocimientos de P.R.L. Trabajo en equipo, Resiliencia, Regulación emocional y Sensibilidad Organizacional e Interpersonal |
| Otros | |
| Experiencia mínima | 1Mes |
| Vehículo propio | No |
| Disponibilidad para viajar | No |
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