Atención:
En atención a la legislación vigente, los contratos de trabajo podrán realizarse con personas de nacionalidad española, personas nacionales de los estados miembros de la Unión Europea o de los otros estados del espacio económico europeo y personas que, careciendo de este requisito, residan legalmente en España y dispongan de autorización administrativa para trabajar. Por tanto, las personas que envíen su currículo a través del Área de Gestión del Servicio Andaluz de Empleo, deberán encontrarse en alguna de estas situaciones.OFERTA PÚBLICA OFICIAL 2ª OFICIOS (GRUPO IV) PERSONAL LABORAL. CONVENIO JUNTA DE ANDALUCIA
| Código del anuncio | 01\2024\001115 |
| Nombre del anuncio | OFERTA PÚBLICA OFICIAL 2ª OFICIOS (GRUPO IV) PERSONAL LABORAL. CONVENIO JUNTA DE ANDALUCIA |
| Descripción del anuncio |
Código Oferta: 01\2024\001115 Tipo de Oferta: EMPLEO. Dígito numérico aleatorio de desempate en la ordenación: 68439538. Carácter alfabético aleatorio de desempate en la ordenación: Q. Oferta de Entidad Pública para cubrir 1 puesto de Mantenedor de Edificios (Oficial 2ª) en Montilla. Contrato de relevo: Media jornada. Exclusivamente para personas en situación de desempleo. Duración de contrato: 730 días aproximadamente. sueldo bruto mensual: 752 euros. Requisitos para inscribirse: Bachiller elemental, graduado escolar, formación profesional de primer grado o en su defecto formación laboral, que para el grupo IV del Convenio Colectivo de personal Laboral de la Junta de Andalucia son: demostrar experiencia en la categoria concreta de al menos 3 meses, o superado curso de formación profesional directamente relacionada con dicha categoria, impartido por centro oficial reconocido para dicho contenido, con una duración efectiva de al menos 200 horas. Fecha fin difusión: 21/01/2024 |
| Número de puestos | 1 |
| Categoría | CONSTRUCCIÓN |
| Subcategoría | ALBAÑILERÍA / ACABADOS |
| Nivel profesional | OFICIALES DE PRIMERA |
| País | ESPAÑA |
| Comunidad Autónoma | ANDALUCÍA |
| Provincia | CÓRDOBA |
| Localidad | MONTILLA |
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